Conseiller en prévention niveau 2 (H/F/X)

CDI @LIP Belgique Charleroi dans Tertiaire
  • Charleroi, 6000
  • Date de publication : 23 avril 2026

Résumé

  • Diplôme  Bachelier
  • Agence  LIP Belgique Charleroi

Description du poste

En tant que Conseiller en Prévention niveau 2, vos tâches seront les suivantes :

  • Vous participez activement à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention et de bien-être au travail au sein de l’entreprise.
  • Vous identifiez, analysez et évaluez les risques professionnels afin de proposer et mettre en place des actions préventives adaptées.
  • Vous sensibilisez et accompagnez les collaborateurs sur les questions de sécurité, de santé et de prévention.
  • Vous veillez au respect des réglementations en matière de sécurité et de bien-être au travail.
  • Vous participez aux analyses d’accidents et incidents et contribuez à la mise en place d’actions correctives.
  • Vous collaborez avec les différents services afin d’améliorer continuellement les conditions de travail.
  • Vous contribuez au suivi administratif lié à la prévention et aux obligations légales.
  • Vous pouvez également participer aux démarches de certification et de suivi des normes, notamment VCA.
  • Vous pourriez être amené à contribuer à des projets liés à la qualité et à la gestion des facilities.

 

Votre profil :

  • Vous disposez du diplôme de Conseiller en Prévention niveau 2.
  • Vous faites preuve d’un esprit ouvert, d’initiative et d’un réel intérêt pour la fonction de prévention.
  • Vous possédez de bonnes capacités d’analyse et de communication.
  • Vous êtes rigoureux, organisé et appréciez le travail en collaboration avec différents services.
  • Une expérience ou une certification VCA constitue un réel atout.
  • Un intérêt pour les domaines de la qualité et de la gestion des facilities est un plus.

 

Ce que nous offrons :

  • Un environnement de travail stimulant au sein d’une équipe dynamique.
  • Un contrat en CDI
  • Un salaire et des avantages adaptés à votre expérience.
  • Des possibilités d’apprentissage et de développement dans la fonction.

 

Nous ne contacterons que les candidatures pertinentes, mais prenons tous les profils en considération.

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