HR Généraliste FR/NL (H/F/X)
CDI @LIP Belgique Mons posté 8 heures dans TertiaireRésumé
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Langues NéerlandaisFrançais
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Diplôme Bachelier
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Agence LIP Belgique Mons
Description du poste
En tant que HR Généraliste, vos tâches seront :
- Gestion du processus de recrutement de A à Z et assurer le suivi et l’amélioration continue des procédures correspondantes (rédaction des offres d’emploi, publications, entretiens, tests et évaluations),
- Préparation de l’onboarding et élaborer les plans de formation pour les recrutements/transferts,
- Assurer la bonne mise en œuvre du plan de formation annuel et des plans de formation pour le recrutement/transfert,
- Fournir le soutien nécessaire pour mener à bien le cycle d’évaluation et assurer le suivi administratif,
- Jouer le rôle de conseiller auprès des managers, des chefs d’équipe et des responsables RH en recueillant les besoins sur le terrain,
- Fournir un soutien opérationnel dans les activités quotidiennes du département RH et dans le développement et la mise en œuvre de projets RH,
- Être l’interlocuteur direct des employés et se rendre régulièrement sur le lieu de travail pour recevoir et répondre aux questions sur les questions de RH non techniques,
- Être responsable de la communication avec le personnel.
Votre profil :
- Titulaire d’un diplôme supérieur en ressources humaines ou d’une expérience professionnelle équivalente de 3 à 5 ans dans un poste similaire,
- Passion pour le recrutement et une une bonne connaissance des processus RH,
- Français et néerlandais courants,
- Précis, proactif et fiable,
- Empathique, à l’écoute de vos collègues et votre communication est claire et structurée,
- Capable de proposer des améliorations en faisant preuve de créativité
- Polyvalent et capable de travailler efficacement sur différents sujets de manière structurée et organisée,
- Bonne maîtrise des outils informatiques, qu’il s’agisse de programmes traditionnels ou nouveaux,
- Bonne connaissance d’Excel,
- Une expérience dans le domaine du recrutement est indispensable !
Ce que nous offrons :
- Un CDI,
- Une rémunération à la hauteur de votre expérience et de vos compétences,
- Des chèques-repas de 8€/J,
- L’opportunité d’évoluer dans une société internationale et leader dans son secteur.
Seules les candidatures correspondant au profil recherché seront traitées.